近日，公司團(tuán)委啟動(dòng)“學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任”教育實(shí)踐活動(dòng)。 “感恩”其含義是：“樂于把得到好處的感激呈現(xiàn)出來且回饋他人”。公司團(tuán)委開展此項(xiàng)活動(dòng)，旨在宣傳、培育、弘揚(yáng)“感恩文化”，教育和引導(dǎo)廣大青年學(xué)會(huì)感恩、懂得感恩，不斷增強(qiáng)責(zé)任感、奉獻(xiàn)意識(shí)和對(duì)企業(yè)的忠誠度，形成“知恩、感恩、報(bào)恩”的良好風(fēng)尚，促使團(tuán)員青年以實(shí)際行動(dòng)踐行感恩，積極在公司搭建的廣闊舞臺(tái)上建功立業(yè)。 活動(dòng)內(nèi)容包括：一是開展感恩主題座談會(huì)、討論會(huì)，針對(duì)“感恩的內(nèi)涵、作用，培育感恩文化的重要性，如何立足崗位履行感恩職責(zé)，如何心存感激、樂觀工作”等方面展開討論，營(yíng)造感恩氛圍，培養(yǎng)感恩意識(shí)。二是開展“尋找身邊感動(dòng)故事”活動(dòng)，組織團(tuán)員青年發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的感恩故事，用可信、可敬、可學(xué)的先進(jìn)典型感動(dòng)和教育青年。三是舉辦演講活動(dòng)，以“感恩社會(huì)、感恩企業(yè)、感恩員工”為主要內(nèi)容，以暢談“對(duì)感恩的認(rèn)識(shí)和理解，如何用實(shí)際行動(dòng)踐行感恩，感恩與構(gòu)建和諧企業(yè)的相互關(guān)系，企業(yè)以人為本、感恩員工的政策和做法，對(duì)社會(huì)、對(duì)企業(yè)的感恩情懷，發(fā)生在身邊的感恩故事，從事崗位工作的幸福感和責(zé)任感“等為重點(diǎn)進(jìn)行演講，進(jìn)一步激發(fā)團(tuán)員青年融入企業(yè)、感恩企業(yè)、建設(shè)企業(yè)的熱情。四是開展“做一件感恩的事”活動(dòng)，結(jié)合公司當(dāng)前發(fā)展形勢(shì)，圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、降本增效等方面，引導(dǎo)團(tuán)員青年立足本職，積極開展感恩行動(dòng)，切實(shí)為企業(yè)分憂解難。 開展感恩教育，是公司團(tuán)委適應(yīng)新形勢(shì)需要，對(duì)青年思想教育工作的一次拓展和延伸。要求各級(jí)團(tuán)組織把開展感恩教育活動(dòng)與戰(zhàn)勝金融危機(jī)、與促進(jìn)企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展、與構(gòu)建和諧鉬都有機(jī)結(jié)合起來，以豐富的活動(dòng)，營(yíng)造感恩氛圍，倡導(dǎo)感恩文化，切實(shí)引導(dǎo)團(tuán)員青年恪盡職守，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，努力為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)青春和智慧。
