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吹響新年進(jìn)軍號--公司召開十屆十一次職工代表大會 提出2009年思路目標(biāo)和六項(xiàng)重點(diǎn)工作
作者:管理員 日期:2009年02月03日 00:00 人氣:
  鼠去牛來,一元欣復(fù)始;春明日麗,萬象喜更新。1月18日—19日,公司十屆十一次職工代表大會在石可會議中心舉行。來自公司各單位的178名代表及列席人員歡聚一堂,為公司改革發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。   公司黨委副書記、公司工會主席左可國和公司副總經(jīng)理盧景友分別主持了會議。   公司總經(jīng)理馬寶平在會上作了題為《迎難而上,穩(wěn)健運(yùn)營,為金鉬集團(tuán)又好又快可持續(xù)發(fā)展努力奮斗》的工作報(bào)告。他說,2008年,是公司改革發(fā)展進(jìn)程中具有里程碑意義的一年,公司沉著應(yīng)對金融危機(jī),科學(xué)統(tǒng)籌生產(chǎn)經(jīng)營,主鉬產(chǎn)業(yè)成功上市,海外資源開發(fā)取得重大突破,公司綜合實(shí)力持續(xù)提升。馬總經(jīng)理在客觀分析當(dāng)前公司面臨的形勢和存在的問題后,提出新一年工作的思路目標(biāo)及六項(xiàng)重點(diǎn)工作:迎難而上、銳意進(jìn)取,全力確保公司穩(wěn)健運(yùn)營、科學(xué)發(fā)展;加快戰(zhàn)略推進(jìn),提升經(jīng)濟(jì)實(shí)力,推動企業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展;以重點(diǎn)項(xiàng)目帶動,以提升自主創(chuàng)新能力為依托,加快企業(yè)發(fā)展提速升級;突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),夯實(shí)管理基礎(chǔ)降本增效;堅(jiān)持以人為本,著力改善民生,促進(jìn)企業(yè)和諧;加強(qiáng)企業(yè)文化、精神文明、黨風(fēng)廉政建設(shè),為企業(yè)發(fā)展注入新活力。   與會代表聽取和審議了公司副總經(jīng)理趙志國作的《金鉬集團(tuán)2008年經(jīng)營責(zé)任制執(zhí)行情況說明及2009年經(jīng)營責(zé)任制實(shí)施辦法的報(bào)告》、公司總會計(jì)師歐世秦作的《2008年財(cái)務(wù)決算說明及2009年財(cái)務(wù)預(yù)算的報(bào)告》和《2008年度業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出情況說明》。   隨后,與會代表分為八個小組對以上報(bào)告進(jìn)行了認(rèn)真討論,認(rèn)為報(bào)告審時度勢,重點(diǎn)明確、符合實(shí)際,對2009年工作很有指導(dǎo)意義,一致通過報(bào)告。   會上,舉行了新一輪《集體合同》簽字儀式,公司總經(jīng)理馬寶平作為企業(yè)首席代表與公司工會首席代表左可國簽定《集體合同》。   鮮花送楷模。公司黨委常委、金鉬股份總經(jīng)理張繼祥宣讀了公司2008年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的表彰決定,公司黨委副書記馬健誠宣讀了文明車間、文明職工和文明家庭的表彰決定。在熱烈的掌聲和歡快的音樂聲中,受表彰的集體代表和個人上臺亮相,受到公司的隆重表彰。   陜西有色集團(tuán)公司紀(jì)委書記王海帆專程趕來參加會議,他對公司新一年發(fā)展寄予厚望,希望公司繼續(xù)加快發(fā)展,借助資本市場,積極實(shí)施并購重組、項(xiàng)目帶動、產(chǎn)業(yè)升級,強(qiáng)化項(xiàng)目建設(shè)責(zé)任制,加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),盡快實(shí)現(xiàn)做大做強(qiáng)目標(biāo)。   公司黨委書記馬保平在講話中號召全體干部職工,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、弘揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),積極把握并利用好機(jī)遇,全面提升管理水平,把會議精神學(xué)習(xí)好、結(jié)合好、落實(shí)好。他指出,2009年,公司黨委將深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動和 “認(rèn)清形勢,堅(jiān)定信心,共度難關(guān)”形勢任務(wù)教育活動,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),做好穩(wěn)定工作,抓好黨建促發(fā)展。他還對做好春節(jié)期間的相關(guān)工作提出具體要求。

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